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青山湖区:三管齐下严防福利变“腐利”
来源: 作者:陈宣 发布时间:2019-03-06 16:15:00 录入:陈宣 浏览次数:443

“因向单位部分干部违规重复发放福利、奖金,青山湖区畜牧水产站站长朱某受到警告处分。”一则点名道姓的典型案例通报给青山湖区全体党员干部重重敲响了警钟。2018年以来,南昌市青山湖区靶向聚焦隐形变异“四风”突出问题,多举措重拳整治以“年节福利”“加班补贴等名义违规发放津补贴问题

挺纪在前,精准治理。区纪委监委编写了《违反中央八项规定精神案例剖析及制度汇编》,为全区各单位在整治违规发放津补贴问题提供“实用指南”;区纪委联合区人社局、区审计局等单位成立3支督查组,通过现场查阅台账册资料、谈话询问等方式,在全区开展违规超标发放及重复发放津补贴自查自纠工作落实整改情况督查,严格要求各单位对违规超标发放及重复发放的金额核清退回至单位账户,确保治理实效。

动辄则咎,重拳整治。该区用好巡察利剑,突出问题导向,牢牢锁定“关键少数”,对违规发放津补贴问题“一寸不让,一查到底”。在调查处理时,既对责任人查处到位,又对违规款项收缴退补到位,对整改责任落实不到位的单位进行严肃问责,形成有力震慑。2018年,青山湖区共查处违规发放津补贴问题18件次,问责19人次,其中纪律处分7人次、组织处理12人次。

标本兼治,堵塞漏洞。针对突出问题,该区召开规范发放工资津贴补贴和奖金福利调度会议,要求各级党委履行管党治党主体责任,严格落实中央八项规定精神,坚决纠正单纯依靠物质激励推动工作的做法;组织区职能部门出台《关于进一步严格执行标准发放有关政府性奖励有关事项的通知》,明确相关津补贴发放范围及标准等,划出津补贴发放的“红线”,杜绝津补贴福利演变成“腐利”。(党风政风监督室 李鹏



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